ייצוג בועדות רפואיות – תאונות עבודה

כשעבודה פוגעת – מגיע לכם הכרה ופיצוי

במקרים שבהם תנאי העבודה גורמים לנזק בריאותי מתמשך, מדובר ב־מחלת מקצוע.
אלפי עובדים בישראל נחשפים מדי יום לרעש, חומרים כימיים, מאמץ פיזי או מתח נפשי – ובמקרים רבים הנזק מתגלה רק לאחר שנים.

משרד לייזרוביץ־ברק מייצג עובדים שנפגעו במהלך עבודתם, ופועל להשגת הכרה כנפגעי עבודה וזכאות לפיצוי כספי מהמוסד לביטוח לאומי וחברות הביטוח.

מה נחשבת מחלת מקצוע

כאשר אדם מאבד את יכולתו לעבוד באופן מלא או חלקי – בעקבות מחלה, תאונה או פגיעה נפשית –
הוא זכאי, לפי תנאי הפוליסה שלו, לקבלת תגמולים חודשיים מחברת הביטוח או מהמוסד לביטוח לאומי.

אלא שבפועל, רוב התביעות נדחות או מופחתות משמעותית בשל טעויות טכניות, ניסוחים לא מדויקים, או חוסר ניסיון בטיפול בתביעה.
תפקידנו הוא לוודא שהתביעה מוגשת נכון, מגובה במסמכים רפואיים מלאים, ומובלת בצורה אסטרטגית שתבטיח שהמבוטח יקבל את מלוא הפיצוי שמגיע לו – ולא אגורה פחות.


איך אנחנו פועלים

במשרד ליבוביץ־ברק נבנה לכל לקוח תיק אישי ומלא, הכולל ניתוח רפואי־משפטי מעמיק, חוות דעת מקצועיות, ובדיקת כל סעיפי הפוליסה.
אנחנו מנהלים את התיק מתחילתו ועד סופו – מול חברות הביטוח, מול ועדות רפואיות, ובמקרה הצורך גם בבית המשפט.

במהלך הדרך, הלקוח מלווה באופן צמוד על ידי עורך דין בכיר מצוות המשרד, שמוודא שכל שלב מתבצע במלוא הדיוק – עד למיצוי הזכויות בפועל.

מה נחשבת מחלת מקצוע

מחלה שמקורה בתנאי העבודה, כגון:

בעיות גב ועמוד שדרה עקב מאמץ פיזי ממושך

פגיעות שמיעה עקב רעש

מחלות ריאה או עור כתוצאה מחשיפה לחומרים

בעיות נוירולוגיות או פסיכולוגיות שנובעות מעומס מתמשך

ההכרה במחלה נעשית לפי קריטריונים רפואיים ומשפטיים, ולכן נדרש ליווי מקצועי צמוד.

איך אנחנו עוזרים?

המשרד מלווה את העובד החל משלב האבחון הרפואי ועד לקבלת הפיצוי בפועל, כולל:

  • איסוף ראיות ומסמכים רפואיים

  • ניסוח והגשת תביעת נכות מעבודה

  • ייצוג בוועדות רפואיות וערעורים

  • ניהול הליך משפטי במקרה של דחיית התביעה

הניסיון שלנו בהבנת מערכת הביטוח הלאומי הוא היתרון שמבטיח תוצאה.

מחלות מקצוע ונכות מעבודה הן לא "גזירת גורל" – אלא נזק בר פיצוי.
מגיע לכם שיכירו במה שעברתם, ושתקבלו את מלוא הזכויות המגיעות לכם על פי חוק.

אנחנו כאן בשבילכם